Miljørådgiver RIM og BREEM

 
Miljørådgiver RIM og BREEM
Søknadsfrist: 30.09.2022
Sted: Trondheim - Water & Environment
Tittel: Miljørådgiver

Vil du bli en del av Norges største fagmiljø innen Vann og Miljø og bidra til bærekraftige bygg- og anleggsprosjekter? Har du erfaring med miljøoppfølging og BREEAM, er fremoverlent og god til å bygge relasjoner? Da kan dette være det neste skrittet i din karriere.

BLI EN DEL AV VÅR AVDELING MILJØ i TRONDHEIM

Ved vårt kontor i Trondheim søker vi nå rådgivende ingeniører innen Miljøledelse og BREEAM-sertifisering. COWI er et internasjonalt rådgivende ingeniørselskap med rundt 1300 medarbeidere i Norge, og satser tungt på en tverrfaglig tilnærming til morgendagens bærekraftige løsninger.

COWI vinner stadig store og små prosjekter der vi er miljørådgivere; blant annet arbeider vi med noen av de mest prestisjefylte prosjektene i landet som Fornebubanen, Regjeringskvartalet, Stavanger sykehus, mfl. Vi har prosjekter innenfor flyplassutbygging, skoler, kontor- og næringsbygg, vann- og avløp, bane og vei. Med COWIs store satsning innenfor grønn omstilling og bærekraft er prosjekter innen vannkraft, energiløsninger og kraftnett også prosjekter der vi bidrar inn i med miljørådgivning. I et stort spenn av prosjekter, både i størrelse, kompleksitet og faglig innhold, får du jobbe med spennende og utfordrende oppgaver sammen med andre dyktige kollegaer.

COWIs divisjon for Vann og Miljø har de siste årene hatt stor vekst, og avdeling Miljø består av over 80 dedikerte miljørådgivere som jobber over hele landet. Vi koples inn på mange og svært varierte prosjekter hvor vi bidrar med vår spisskompetanse innen miljø. Seksjonen vår i Trondheim består i dag av 14 medarbeidere med stor bredde i kompetansen innenfor miljøfaget. Vi fokuserer på læring og samarbeid på tvers av kontorsteder og har et sterkt samhold. Vi har et trygt og godt arbeidsmiljø som vi verdsetter høyt.

DU FÅR EN SENTRAL ROLLE OG MULIGHETEN TIL Å UTVIKLE DIN KOMPETANSE

I denne stillingen blir du en del av vårt globale team av eksperter, og du arbeider i tett samarbeid med kollegaer på miljøavdelingen samt kollegaer i andre avdelinger på tvers i COWI. Som miljørådgiver vil tverrfaglig samarbeid være en del av hverdagen.

Du vil utføre og bygges opp på følgende arbeidsoppgaver:

  • Miljøfaglig rådgiver (RIM)
  • Miljøsertifisering, BREEAM-AP/BREEAM-revisor
  • Utarbeide og følge opp miljøprogrammer og miljøoppfølgingsplaner i bygg- og anleggsprosjekter
  • Utføre miljørisikovurderinger
  • Utarbeide miljøstyringsdokumenter, konkurransegrunnlag og kravspesifikasjoner
  • Være med å sette miljømål og miljøkrav i prosjekter i samarbeid med oppdragsgiver
  • Bruke miljøoppfølgingsplaner som et styringsverktøy i prosjekter
  • Bidra i tilbudsarbeid
  • Bidra til samhandling og kompetansedeling i BREEAM faggruppe og på tvers av kontorsteder i Norge
  • Integrere miljøfaglig informasjon og miljøkrav i digitale bygningsmodeller (BIM)
  • Prosjektledelse hvis ønskelig

I COWI får du en unik mulighet til å lære av de beste og utvikle potensialet, og du får delta i utformingen av fremtidens samfunn. Sammen med din nærmeste leder legger du opp en plan for din egen utvikling, og du får mulighet fra dag til dag til å bygge opp din ekspertise.

DINE FERDIGHETER. VÅRT TEAM. SAMMEN UTFORMER VI FREMTIDEN.

For å lykkes i denne stillingen mener vi du bør være god på å bygge relasjoner og tillit, samt ha gode samarbeids- og kommunikasjonsevner. Vi søker deg som er opptatt av og brenner for miljøfaget. Du bør dessuten ha følgende ferdigheter:

  • Høyere utdannelse (bachelor/master, ingeniør/sivilingeniør eller tilsvarende) med stor interesse for klima, miljø og bærekraft
  • Minimum 2 år med arbeidserfaring innen miljøoppfølging av bygg- og anleggsprosjekter, BREEAM og/eller ytre miljø
  • Gode skriftlige og muntlige fremstillingsevner på norsk
  • BREEAM AP/revisor utdanning er ønskelig, men ikke nødvendig
  • Kjennskap til miljøsertifiseringer som BREEAM/Svanemerke/FutureBuilt er en fordel
  • Du har gode samarbeidsevner og bygger nettverk
  • Du er løsningsorientert
  • Du trives med en høy grad av frihet under ansvar
  • Du er strukturert, selvgående og initiativrik

COWI SOM ARBEIDSPLASS

COWI tilbyr en dynamisk og spennende arbeidsplass med gode utviklingsmuligheter. Vi har et sterkt og tverrfaglig fagmiljø som setter høye krav til kompetanse og faglig integritet. Hos oss får du blant annet:

  • I stor grad påvirke egne arbeidsoppgaver og prosjekter
  • Gode muligheter til kompetanseheving og egenutvikling gjennom prosjekter, kurs og mentorordninger, samt en personlig oppfølgingsplan, årlige medarbeidersamtaler og hyppige milepælsamtaler. Der er også muligheter for internasjonalt arbeid hvis ønskelig
  • Arbeidsmiljø er viktig for oss - vi stiller opp for hverandre, er rause og støtter hverandre. Vi har et godt arbeidsmiljø som vi verdsetter høyt, noe som også gjenspeiles i medarbeiderundersøkelser
  • Ledelse og ledelsestrening er et av COWIs fire satsingsområder. Vi jobber derfor systematisk med å utvikle lederferdigheter hos linjeledere og prosjektledere, slik at hver enkelt medarbeider skal oppleve sine ledere som en positiv drivkraft til eget engasjement, utvikling og prestasjoner
  • Et aktivt bedriftsidrettslag, lønningstreff, et «Ung i COWI»-nettverk og bedriftshytter
  • Fleksibel arbeidstid
  • Konkurransedyktige betingelser og gode pensjons- og forsikringsordninger i et stimulerende, inkluderende, jordnært og hyggelig arbeidsmiljø

INTERESSERT?

Vi behandler søknader fortløpende, og ser frem til å motta din søknad så snart som mulig. For at vi skal kunne vurdere din søknad ber vi deg sende CV. Arbeidssted vil være Trondheim, men søk også om du skulle ha interesse i noen av COWIs øvrige kontorlokasjoner.

HAR DU SPØRSMÅL?

Vi ser frem til å motta dit CV så snart som mulig.

Dersom du ønsker mer informasjon om stillingen er du velkommen til å kontakte: Bjørn Magnus Iversen (Seksjonsleder, Miljø Trondheim), Tlf: +47 482 44 811

VI TROR PÅ LIKE MULIGHETER

COWI tror på like muligheter for alle ansatte og arbeidssøkere. Ingen skal oppleve å bli diskriminert på bakgrunn av kjønn, kjønnsidentitet eller uttrykk, etnisitet, seksuell legning, religion eller annen tro, funksjonshemning eller alder. COWI overholder lovene og forskriftene om diskriminering på arbeidsplasser i hvert land og by der COWI er lokalisert. Denne policyen gjelder alle ansatte, men også i rekruttering, ansettelse, utplassering, forfremmelse, oppsigelse, flytting, permisjon, kompensasjon og opplæring.

Søk her

comments powered by Disqus
 

 
 
 
 

Aktivitetskalender

Vis alle

  

Aktuelle prosjekter

Vis alle

  

Bransjekommentar

Vis alle

  

Kurs og Seminarer

Vis alle

  

Produktnyheter

Vis alle

  

Nyttekjøretøy

Vis alle

  

 
 
 
Retningslinjer for datahåndtering, personvern og informasjonskapsler

Ved å surfe videre på vår hjemmeside og bruke våre tjenester godkjenner du at vi samler inn data om dine besøk. I vår personvernerklæring forklarer vi hvilke data vi samler inn, hvorfor vi samler dem inn og hva vi bruker dem til. Les mer...

OK, jeg forstår